Zitting van 26 juni 2018
ZITTINGEN GR. GOEDKEURING NOTULEN VORIGE ZITTING.
Juridische gronden
Bijlagen
Besluit
eenparig
Artikel 1:
De raad keurt de notulen van de zitting van 29 mei 2018 goed.
Wouter Fock Yvette Laes Dirk Stoffelen Marc Morris Griet Verhenneman Greet Goossens Jan Buysse Joery Verhoeven Karin Baudemprez Diane Vander Elst Kristien Van Essche Marc De Vlieger Jan De Keyzer Herman Ginis Leonard Vranckx Sonia Stiasteny Albert Mees Joël Vander Elst Eddy Vranckx Roos De Backer Ludo Croonenberghs Tom Philips Wouter Fock Yvette Laes Marc Morris Griet Verhenneman Greet Goossens Jan Buysse Joery Verhoeven Karin Baudemprez Diane Vander Elst Kristien Van Essche Marc De Vlieger Jan De Keyzer Herman Ginis Leonard Vranckx Sonia Stiasteny Albert Mees Joël Vander Elst Roos De Backer Ludo Croonenberghs Tom Philips Tom Philips Jan Buysse Leonard Vranckx Albert Mees Jan De Keyzer Roos De Backer Herman Ginis Sonia Stiasteny Greet Goossens Marc Morris Diane Vander Elst Kristien Van Essche Wouter Fock Joery Verhoeven Joël Vander Elst Yvette Laes Griet Verhenneman Marc De Vlieger Karin Baudemprez Ludo Croonenberghs aantal voorstanders: 17 , aantal onthouders: 3 , aantal tegenstanders: 0 Goedgekeurd
Zitting van 26 juni 2018
BUDGET. GOEDKEURING JAARREKENING 2017.
Voorgeschiedenis
• Raadsbesluit van 20 december 2016 over de goedkeuring van het budget van de gemeente voor het boekjaar 2017.
Feiten en context
• De gemeentesecretaris en de financieel directeur hebben in samenspraak met het college en het managementteam de jaarrekening voor 2017 opgesteld.
Juridische gronden
• Artikel 171 van het gemeentedecreet van 15 juli 2005
Onder leiding van de financieel beheerder en in overleg met het managementteam worden uiterlijk op 31 december van ieder jaar de nodige opmerkingen, verificaties, opzoekingen en waarderingen gedaan om de inventaris op te maken van al de bezittingen, vorderingen, schulden en verplichtingen van de gemeente van welke aard ook.
• Artikel 173 van het gemeentedecreet van 15 juli 2005
Dit artikel beschrijft de procedure voor de goedkeuring van de jaarrekening.
• Het besluit van de Vlaamse regering van 25 juni 2010 betreffende de beleids- en beheerscyclus van de gemeenten, de provincies en de openbare centra voor maatschappelijk welzijn.
• Het ministerieel besluit van 1 oktober 2010 tot vaststelling van de modellen en de nadere voorschriften van de beleidsrapporten en de toelichting ervan, en van de rekeningstelsels van de gemeenten, de provincies en de openbare centra voor maatschappelijk welzijn.
Adviezen
• Gunstig advies van het managementteam
Bijlagen
• Jaarrekening 2017.
Besluit
17 stemmen voor: Joël Vander Elst, Marc Morris, Greet Goossens, Tom Philips, Joery Verhoeven, Jan Buysse, Leonard Vranckx, Kristien Van Essche, Yvette Laes, Herman Ginis, Roos De Backer, Sonia Stiasteny, Jan De Keyzer, Griet Verhenneman, Wouter Fock, Diane Vander Elst en Albert Mees
3 onthoudingen: Ludo Croonenberghs, Karin Baudemprez en Marc De Vlieger
Artikel 1:
De gemeenteraad keurt de jaarrekening 2017 goed bestaande uit de beleidsnota, de financiële nota en de staat van de algemene rekeningen. De jaarrekening sluit af met een positief resultaat op kasbasis van € 3 422 347 en een positieve autofinancieringsmarge van € 1 388 041.
Zitting van 26 juni 2018
PERSONEEL. AANPASSING BEGRIP 'DAGELIJKS PERSONEELSBEHEER'.
Voorgeschiedenis
Juridische gronden
Argumentatie
Het begrip 'dagelijks personeelsbeheer' moet worden aangepast als gevolg van diverse wijzigingen in de Vlaamse regelgeving sinds 2011 en als gevolg van de aanstelling van de algemeen directeur. Aangezien de algemeen directeur hoofd van het personeel is van zowel het personeel van de gemeente als het personeel van het OCMW, worden zijn bevoegdheden op vlak van dagelijks personeelsbeheer het best zo gelijk mogelijk vastgesteld voor zowel de gemeente als het OCMW omdat dit kan bijdragen tot een efficiënter georganiseerd dagelijks personeelsbeheer. Daarom wordt een gelijkaardig besluit voorgelegd aan de raad voor maatschappelijk welzijn.
Besluit
eenparig
Artikel 1:
De volgende beslissingen worden als dagelijks personeelsbeheer beschouwd en zijn als dusdanig een bevoegdheid van de gemeentesecretaris algemeen directeur, onder de voorwaarden en binnen de modaliteiten bepaald door de rechtspositieregeling en het arbeidsreglement:
a)Individueel personeelsbeheer: verloven e.d.
• Beslissing over de individuele verlofaanvragen, zoals tenzij uitdrukkelijk anders bepaald in de rechtspositieregeling of het arbeidsreglement
• Beslissing over aanvraag vrijwillige vierdagenweek
• Beslissing over aanvraag halftijdse vervroegde uittreding
• Beslissing over aanvraag loopbaanonderbreking, Vlaams zorgkrediet en andere tijdelijke loopbaanmaatregelen
• Beslissing over dienstvrijstellingen en omstandigheidsverloven
• Beslissing over het aantal vakantiedagen (bv. bij indiensttreding)
• Toelating tot overdracht van vakantiedagen naar het volgende kalenderjaar
• Vastleggen van één of meerdere collectieve vakantiedagen
• Organisatie van de controle op afwezigheden wegens ziekte, uitgeoefend door het geneeskundig controleorgaan dat is aangeduid door het bestuur
• Beslissing over de niet-erkenning van een afwezigheid als ziekteverlof
• Bepaling van het jaarlijkse ziektekrediet
• Beslissing over het deeltijds opnieuw opnemen van de functie door het statutaire personeelslid, na een afwezigheid wegens ziekte of ongeval van gemeen recht
• Beslissing over onbetaald verlof om dwingende redenen voor contractuele personeelsleden op basis van artikel 30bis van de wet van 03/07/1978 en het KB van 11/10/1991
b)Individueel personeelsbeheer: salaris e.d.
• De vaststelling van het individuele jaarsalaris van het personeelslid met inbegrip van de overname van anciënniteiten en de beslissing over het aantal jaren relevante beroepservaring in de privésector, in het onderwijs of als zelfstandige, weliswaar binnen de grenzen inzake meerekenbaarheid van anciënniteiten die de gemeenteraad (in de rechtspositie) en de aanstellende overheid (in de vacature) gesteld hebben
• Beslissing over het doorschuiven in de functionele loopbaan
• Vaststelling van de toelage voor het waarnemen van een hogere functie (statutair personeelslid) en van de salarisschaal verbonden aan de hogere functie (contractueel personeelslid)
• Goedkeuring van aanvragen van personeelsleden voor toelagen en vergoedingen
• Goedkeuring van effectief gemaakte, bewezen en noodzakelijke kosten bij de uitoefening van de functie
c)Individueel personeelsbeheer: vorming
• Organisatie van en beslissing over de vormingsplicht en het vormingsrecht, inclusief het budgethouderschap, de goedkeuring van de wijze van verplaatsing, de goedkeuring van gemaakte kosten en de toekenning van dienstvrijstelling
• Opstellen van een vormingsplan per personeelslid
d)Individueel personeelsbeheer: prestaties e.d.
• Uitlenen van personeel aan een gebruiker (zonder overdracht werkgeversgezag)
• Inzet van gemeentepersoneel op een andere standplaats, binnen de bestaande arbeidsovereenkomst
• Goedkeuring van prestaties buiten het uurrooster
• Verzoek tot presteren van overuren
• Opdracht tot permanentieplicht
• Het opleggen aan het personeelslid van tijdelijk andere arbeid (cfr. arbeidsreglement)
• Beslissing over overdracht van balansuren naar de volgende maand
• Het verlenen van toestemming om het werk te hervatten na een periode van ongerechtvaardigde afwezigheid of na een periode van afwezigheid wegens ziekte
• Het verlenen van een afwijking op het ‘reglement tikklok en toegang’ (bijlage 1 bij het arbeidsreglement) m.n. voor dienstreizen en vorming
• Toewijzen van een uurrooster aan een personeelslid
• Beslissing over een aanvraag tot stageplaats
• Formuleren van een voorstel voor waarneming van een hogere functie
• Beslissing over opdrachthouderschap
e)Individueel personeelsbeheer: evaluatie van het personeelslid en de organisatie
ervan (met uitzondering van de decretale graden), zoals:
• Interne organisatie van de evaluatie
• Het nemen van passende maatregelen met het oog op het verbeteren van de wijze waarop het personeelslid functioneert
• Aanwijzen van de evaluatoren
• Individuele opvolging van de evaluatie
• Beslissen over het gevolg van de evaluatie (met uitzondering van het ontslag wegens beroepsongeschiktheid)
• Formuleren van een gemotiveerd voorstel tot ontslag wegens beroepsongeschiktheid op basis van het evaluatieverslag van de tussentijdse evaluatie
• Doorgeven aan de beroepsinstantie van een beroep tegen de evaluatie met een ongunstig evaluatieresultaat, ingediend door het personeelslid
• Beslissen over de bevestiging of de aanpassing van de evaluatie en van het evaluatieresultaat na gemotiveerd advies van de beroepsinstantie
• In het kader van het evaluatiesysteem van het onderwijzend personeel: eerste evaluator van de schooldirecteurs en tweede evaluator voor de wervingsambten
f)Collectief personeelsbeheer
• Vastleggen van vakantieperiodes binnen de bepalingen van het arbeidsreglement en de rechtspositieregeling
• Het toestaan van een uitzondering op de algemene regeling inzake dienstverzekering
• Het opstellen van dienstnota’s
• Het opstellen van aanvraagformulieren voor allerlei aanvragen (zoals vorming, toelagen …)
• Het opstellen van uurroosters, na delegatie door de raad in het arbeidsreglement
• Interne communicatie over personeelsaangelegenheden
g)Verhoudingen met de vakorganisaties
• Het voor kennisneming viseren van de berichten van de vakorganisaties die in de lokalen van de diensten van het personeel waarvan zij de beroepsbelangen behartigen worden aangeplakt (koninklijk besluit tot uitvoering van de wet van 19 december 1974 tot regeling van de betrekkingen tussen de overheid en de vakbonden van haar personeel)
• Aanduiding van de plaatsen waar berichten kunnen worden aangeplakt
• Het bepalen bij onderlinge overeenkomst met de betrokken representatieve vakorganisaties van de dagen en uren waarop zij in de lokalen van de diensten de bondsbijdragen mogen innen
• Het bepalen in onderlinge overeenkomst met de betrokken representatieve vakorganisaties van de plaats, dag en uur van de vergaderingen die zij beleggen in de lokalen van de administratie
h)Deontologie
• Controle op de naleving van de deontologische code voor personeelsleden
• Beslissing over het al dan niet aanvaarden van geschenken, uitnodigingen of andere voordelen die de onpartijdigheid, onafhankelijkheid of objectiviteit van de ambtenaar in het gedrang kunnen brengen
• Afnemen van de eed bij indiensttreding van het personeelslid
i)Welzijn op het werk
• Inname standpunt erkenning arbeidsongeval (cfr. Omzendbrief nr. 594 (B.S. 17/03/2009))
• Vaststelling consolidatiedatum arbeidsongeval en aanvang herzieningsperiode
• Afsluiten contract voor bemiddeling tussen of coaching van personeelsleden in het kader van psychosociale belasting
• Organisatie van het onthaalbeleid van nieuwe personeelsleden zoals het aanduiden van een peter/meter
• Toekenning van de bekwaamheden voor werken aan elektrische installaties conform het AREI en de codex welzijn op het werk
• Aanduiding van een werk-/installatieverantwoordelijke conform het AREI en de codex welzijn op het werk
• Nemen van de nodige preventiemaatregelen in het kader van de moederschapsbescherming van het personeelslid, op voorstel van de arbeidsgeneesheer
j)Andere
• Vaststelling van de functiebeschrijving, met uitzondering van de functiebeschrijving van gemeentesecretaris algemeen directeur en van financieel directeur beheerder
• Vaststelling van het model van sollicitatieformulier
• Beheer van de individuele personeelsdossiers
• Toestemming dienstreizen en beslissing over het meest verantwoorde vervoermiddel
• Afsluiten van een verzekering voor de voertuigen van personeelsleden ten behoeve van dienstreizen
• Controle op de naleving van het arbeidsreglement en van de rechtspositieregeling voor het gemeentepersoneel
• Ondertekenen van formulieren voor RVA en VDAB in uitvoering van beslissingen van de aanstellende overheid.
• Toekenning van machtigingen, rechten en toegangen voor digitale toepassingen van het bestuur en/of van andere overheden
Artikel 2:
De gemeentesecretarisalgemeen directeur dient maandelijks aan het college te rapporteren over de uitoefening van zijn bevoegdheden inzake dagelijks personeelsbeheer.
Zitting van 26 juni 2018
DECRETALE GRADEN. AANDUIDING VERVANGERS ALGEMEEN DIRECTEUR EN FINANCIEEL DIRECTEUR.
Voorgeschiedenis
Juridische gronden
Adviezen
Argumentatie
Het ambt van algemeen directeur en van financieel directeur is een decretale graad, waarvan de rechten en plichten gedetailleerd omschreven worden in het decreet over het lokaal bestuur. De algemeen directeur en de financieel directeur bedienen zowel de gemeente als het OCMW.
De continuïteit van de dienstverlening binnen de gemeente en het OCMW moet gewaarborgd worden en blijven tijdens de periodes van de tijdelijke afwezigheid of verhindering van de directeurs.
De vervanging van de directeurs bij verhindering of tijdelijke afwezigheid is een praktische beslissing die flexibel en snel moet kunnen worden genomen. Daarom wordt de aanduiding van een vervanger best toevertrouwd aan de functiehouder zelf.
De voorgestelde vervangers komen in aanmerking voor de vervanging omdat de vervanging van de algemeen directeur, de gemeentesecretaris, de OCMW-secretaris, de financieel beheerder of de financieel directeur als taak beschreven staat in de functiebeschrijving van het personeelslid of omdat zij in het recente verleden reeds waarnemend secretaris zijn geweest.
Besluit
eenparig
Artikel 1:
De gemeenteraad vertrouwt de beslissing over de aanduiding van een vervanger voor de algemeen directeur en voor de financieel directeur toe aan de functiehouder van het ambt. De functiehouder duidt een vervanger aan in overeenstemming met de artikelen 2 en 3 van dit besluit.
Artikel 2:
De gemeenteraad duidt de volgende personeelsleden aan als mogelijke vervangers voor de algemeen directeur:
• stafmedewerker (personeelslid van de gemeente)
• beleidsmedewerker interne zaken (personeelslid van de gemeente)
• diensthoofd welzijn (personeelslid van het OCMW)
• diensthoofd zorg (personeelslid van het OCMW)
• administratief hoofdmedewerker burgerzaken (personeelslid van de gemeente).
De algemeen directeur kan één vervanger aanduiden voor zijn vervanging bij de gemeente en het OCMW OF hij kan twee vervangers aanduiden waarbij de ene vervanger de gemeente bedient en de andere vervanger het OCMW.
Artikel 3:
De gemeenteraad duidt het volgende personeelslid aan als mogelijke vervanger voor de financieel directeur:
• Boekhouder (personeelslid van de gemeente).
Artikel 4:
Bij elke aanduiding van een plaatsvervanger brengt de functiehouder onverwijld de burgemeester, de OCMW-voorzitter en de voorzitter van de gemeenteraad op de hoogte.
Artikel 5:
In geval de algemeen directeur of de financieel directeur in de onmogelijkheid zou zijn om binnen de 3 werkdagen na het begin van zijn verhindering of tijdelijke afwezigheid een vervanger aan te duiden, duidt het college van burgemeester en schepenen een vervanger aan.
Artikel 6:
Dit besluit heft alle voorgaande besluiten van de gemeenteraad en van de raad voor maatschappelijk welzijn op m.b.t. de aanduiding van vervangers voor de gemeentesecretaris, de ontvanger van de gemeente, de financieel beheerder van de gemeente, de OCMW-secretaris, de ontvanger van het OCMW en de financieel beheerder van het OCMW.
Artikel 7:
Dit besluit treedt in werking op de eerstvolgende dag na de aanstelling van de algemeen directeur door de gemeenteraad.
Wouter Fock Yvette Laes Dirk Stoffelen Marc Morris Griet Verhenneman Greet Goossens Jan Buysse Joery Verhoeven Karin Baudemprez Diane Vander Elst Kristien Van Essche Marc De Vlieger Jan De Keyzer Herman Ginis Leonard Vranckx Sonia Stiasteny Albert Mees Joël Vander Elst Eddy Vranckx Roos De Backer Ludo Croonenberghs Tom Philips Wouter Fock Yvette Laes Marc Morris Griet Verhenneman Greet Goossens Jan Buysse Joery Verhoeven Karin Baudemprez Diane Vander Elst Kristien Van Essche Marc De Vlieger Jan De Keyzer Herman Ginis Leonard Vranckx Sonia Stiasteny Albert Mees Joël Vander Elst Roos De Backer Ludo Croonenberghs Tom Philips Roos De Backer Sonia Stiasteny Yvette Laes Albert Mees Joël Vander Elst Joery Verhoeven Jan De Keyzer Tom Philips Jan Buysse Diane Vander Elst Kristien Van Essche Herman Ginis Greet Goossens Griet Verhenneman Marc Morris Wouter Fock Leonard Vranckx Karin Baudemprez Ludo Croonenberghs Marc De Vlieger aantal voorstanders: 17 , aantal onthouders: 0 , aantal tegenstanders: 3 Goedgekeurd
Zitting van 26 juni 2018
RUP 'MEERGEZINSWONINGEN'. DEFINITIEVE VASTSTELLING.
Voorgeschiedenis
Feiten en context
Het ruimtelijk uitvoeringsplan (RUP) 'Meergezinswoningen' zal over het gehele grondgebied van de gemeente Bertem zones afbakenen waarbinnen geen meergezinswoningen kunnen worden gerealiseerd. Het betreft een perimeter-RUP dat een overdruk legt over de woongebieden in de ruime zin volgens het gewestplan waarbinnen het niet wenselijk is dat er meergezinswoningen kunnen worden gerealiseerd.
De gemeente Bertem beoogt met het RUP 'Meergezinswoningen':
De plan-MER-screeningsnota werd voor advies overgemaakt aan verschillende adviesverlenende instanties. Deze werden vervolgens voor het plan-MER-besluit overgemaakt aan de dienst MER. De dienst MER heeft geconcludeerd dat het voorliggende plan geen aanleiding geeft tot aanzienlijke milieugevolgen en dat de opmaak van een plan-MER niet nodig is. Deze ontheffing werd verkregen op 21 maart 2017.
Juridische gronden
Deze artikelen handelen over de vorm en inhoud van algemene ruimtelijke uitvoeringsplannen
Deze artikelen handelen over de procedure van gemeentelijke ruimtelijke uitvoeringsplannen
Adviezen
Argumentatie
Omwille van haar strategische ligging tussen Brussel en Leuven ondervindt de gemeente Bertem een alsmaar groter wordende verstedelijkingsdruk. Dit resulteert onder andere in een stijgende vraag van projectontwikkelaars om meergezinswoningen te realiseren op haar grondgebied. Een ongebreidelde wildgroei van bouwprojecten strookt echter niet met de filosofie van Bertem als landelijke gemeente tussen Brussel en Leuven. De gemeente streeft dan ook een gedifferentieerd ruimtelijk beleid na dat zich baseert op kernversterking van het centrum van Bertem en in zekere mate ook van het centrum van de deelgemeente Leefdaal. Het kleinschalige karakter van het dorp Korbeek-Dijle moet behouden blijven. Op die manier wordt voorkomen dat de verschillende woonkernen binnen en buiten de gemeente aan elkaar vastgroeien tot één ongedifferentieerd bebouwd geheel met een monotoon woonweefsel.
Het RUP 'Meergezinswoningen' is een perimeter-RUP waarbij over het gehele grondgebied van de gemeente Bertem zones afgebakend zijn die het plangebied van het RUP vormen.
Het RUP heeft uitsluitend betrekking op een overdruk, en vervangt het gewestplan of bestaande BPA's en RUP's niet.
De gemeente beoogt enerzijds het instellen van een principieel verbod tot oprichting van en omvorming naar meergezinswoningen, in specifiek daartoe afgebakende zones en anderzijds het bepalen van uitzonderingen binnen de verbodszones voor bestaande grote gebouwen.
De bestaande vergunde meergezinswoningen kunnen overal behouden blijven maar indien ze gelegen zijn binnen het plangebied van het RUP 'Meergezinswoningen' kunnen ze enkel worden verbouwd binnen het bestaand volume, zonder het aantal woonentiteiten te verhogen.
Om efficiënt om te springen met het gebruik van bestaande grote woningen en andere markante gebouwen en in te spelen op de groeiende behoefte aan kleinere woonentiteiten, is binnen de verbodszone een uitzondering voorzien om onder strikte voorwaarden de creatie van een meergezinswoning mogelijk te maken binnen het bestaand volume van deze grote gebouwen.
Huisvesting voor een groep van samenlevende personen zoals toeristische accommodaties of collectieve verblijfsaccommodaties (tehuizen voor bejaarden, verpleeginrichtingen, internaten, co-housing...), assistentiewoningen, studentenkamers die geen volwaardige woonentiteit zijn en zorgwoningen, worden niet beschouwd als woonentiteiten en dus ook niet als (onderdeel van) meergezinswoningen. Ze vallen dus ook niet onder de verbodsbepaling waardoor het RUP vanuit sociaal oogpunt geen randvoorwaarden oplegt.
De bepalingen van het gemotiveerd advies van de GECORO van 14 juni 2018 naar aanleiding van de ingekomen adviezen, bezwaarschriften en opmerkingen kunnen worden bijgetreden.
Op basis van dit advies heeft Interleuven een apart grafisch plan opgemaakt op aangepaste schaal en het ontwerp-RUP aangepast als volgt:
Dit aangepaste ontwerp wordt nu voorgelegd voor definitieve vaststelling.
Bijlagen
Besluit
17 stemmen voor: Joël Vander Elst, Marc Morris, Greet Goossens, Tom Philips, Joery Verhoeven, Jan Buysse, Leonard Vranckx, Kristien Van Essche, Yvette Laes, Herman Ginis, Roos De Backer, Sonia Stiasteny, Jan De Keyzer, Griet Verhenneman, Wouter Fock, Diane Vander Elst en Albert Mees
3 stemmen tegen: Ludo Croonenberghs, Karin Baudemprez en Marc De Vlieger
Artikel 1:
Het aangepaste gemeentelijk ruimtelijk uitvoeringsplan 'Meergezinswoningen' zoals opgemaakt door Interleuven, projectnummer IL 506.031, bestaande uit een toelichtingsnota, een kaartenbundel (ruimtelijke situatie, juridische toestand, grafisch plan van het plangebied), de stedenbouwkundige voorschriften en de plan-MER-screeningsnota, wordt definitief vastgesteld.
Artikel 2:
Het definitief aanvaarde ontwerp van het gemeentelijk ruimtelijk uitvoeringsplan 'Meergezinswoningen' wordt samen met het besluit van de gemeenteraad en het volledige advies van de GECORO onmiddellijk na de definitieve vaststelling per beveiligde zending bezorgd aan de deputatie van Vlaams-Brabant en aan de Vlaamse regering.
Artikel 3:
Na het verstrijken van de schorsingstermijn wordt de huidige beslissing bij uittreksel bekendgemaakt in het Belgisch Staatsblad.
Zitting van 26 juni 2018
TRAGE WEGEN. GOEDKEURING VERKOOPOVEREENKOMST PERCELEN VOOR REALISATIE TRAGE WEG TUSSEN GEEN-STRAAT EN TERVUURSESTEENWEG.
Voorgeschiedenis
• Collegebesluit van 5 oktober 2015 over de principiële goedkeuring van de verkoopsvoorwaarden voor de aankoop van 2 percelen voor de realisatie van een trage weg.
• Schattingsverslag van 22 maart 2016, opgesteld door landmeter-expert Jan Bogaerts, met het oog op de aankoop van de percelen grond 1ste afdeling, sectie A, nr 544/L deel en nr 547/X2 deel.
• Collegebespreking van 6 juni 2016 over de kennisname van de schattingsverslagen opgemaakt door Landmeetburo Jan Bogaerts.
Feiten en context
Juridische gronden
Argumentatie
Interleuven is momenteel bezig met de voorbereiding van de aankoopakte. In afwachting van het verlijden van deze akte werd een overeenkomst opgemaakt die na ondertekening door beide partijen een definitief karakter geeft aan de aankoop.
Financiële gevolgen
De kredieten zijn ingeschreven in het budget van 2018.
Registratiesleutel | Budgettair krediet | Beschikbaar | Geraamde uitgave |
1419/001/001/001/001/ 22000007/0200 | € 90 000 | € 86 975 | € 5250 |
Bijlagen
Besluit
eenparig
Artikel 1:
De gemeenteraad keurt de aankoop goed van een deel van het perceel van de heer Jourand Noël gelegen aan Geen-straat / Tervuursesteenweg, kadastraal gekend onder Afdeling 1 Sectie A nr.547x2 met een oppervlakte van 17,70 m².
De verkoopprijs wordt vastgesteld op 4425 euro.
Artikel 2:
De gemeenteraad keurt de aankoop goed van een deel van het perceel van de heer Ray Lauwers en mevrouw Femke Pues gelegen aan Geen-straat / Tervuursesteenweg, kadastraal gekend onder Afdeling 1 Sectie A nr. 544l met een oppervlakte van 3,30 m².
De verkoopprijs wordt vastgesteld op 825 euro.
Artikel 3:
De gemeenteraad keurt de bijgevoegde verkoopovereenkomst goed tussen de gemeente Bertem en de heer Jourand Noël, wonende te 3001 Leuven, Tervuursesteenweg 400, onder de opschortende voorwaarde van de goedkeuring van de notariële akte door de gemeenteraad.
Artikel 4:
De gemeenteraad keurt de bijgevoegde verkoopovereenkomst goed tussen de gemeente Bertem en de heer Lauwers Ray en mevrouw Femke Pues, wonende te 3060 Bertem, Tervuursesteenweg 64, onder de opschortende voorwaarde van de goedkeuring van de notariële akte door de gemeenteraad.
Artikel 5:
De burgemeester en de gemeentesecretaris worden gemachtigd om de bijgevoegde verkoopovereenkomst te ondertekenen.
Wouter Fock Yvette Laes Dirk Stoffelen Marc Morris Griet Verhenneman Greet Goossens Jan Buysse Joery Verhoeven Karin Baudemprez Diane Vander Elst Kristien Van Essche Marc De Vlieger Jan De Keyzer Herman Ginis Leonard Vranckx Sonia Stiasteny Albert Mees Joël Vander Elst Eddy Vranckx Roos De Backer Ludo Croonenberghs Tom Philips Wouter Fock Yvette Laes Marc Morris Griet Verhenneman Greet Goossens Jan Buysse Joery Verhoeven Karin Baudemprez Diane Vander Elst Kristien Van Essche Marc De Vlieger Jan De Keyzer Herman Ginis Leonard Vranckx Sonia Stiasteny Albert Mees Joël Vander Elst Roos De Backer Ludo Croonenberghs Tom Philips Wouter Fock Joery Verhoeven Jan De Keyzer Kristien Van Essche Herman Ginis Albert Mees Griet Verhenneman Leonard Vranckx Marc Morris Joël Vander Elst Greet Goossens Tom Philips Roos De Backer Yvette Laes Sonia Stiasteny Diane Vander Elst Jan Buysse Ludo Croonenberghs Karin Baudemprez Marc De Vlieger aantal voorstanders: 17 , aantal onthouders: 3 , aantal tegenstanders: 0 Goedgekeurd
Zitting van 26 juni 2018
REALISATIE FIETSPADEN BOSKEE. GOEDKEURING OVEREENKOMSTEN VAN GEBRUIKSRECHT AANLIGGENDE PERCELEN.
Voorgeschiedenis
• De gemeenteraad verleende in zitting van 26 april 2016 goedkeuring aan de lastvoorwaarden, de raming en de gunningswijze voor de aanstelling van een studiebureau voor de opmaak van een startnota en projectnota, ontwerp en opvolging van de aanleg fietspaden Boskee.
• Collegebesluit van 12 juli 2016 waarbij de opdracht gegund wordt aan Talboom bvba, A. Meersmansdreef 1 te 2870 Puurs.
• Brief van 27 juli 2016 aan de 3 eigenaars naast Boskee tussen Slagberg en Tervuursesteenweg met het voorstel van overeenkomst van gebruiksrecht.
Feiten en context
o Deel van perceel afdeling 3, sectie B nr. 398 C, eigendom van Henri Verdeyen, Dorpstraat 530 te Leefdaal.
o Deel van perceel afdeling 3, sectie C nr. 178E en 182A, eigendom van Armand de Liedekerke, Boskee 11 te Leefdaal en François de Liedekerke, Rue Jean-Pierre Sauvage 29 te Luxembourg (Luxemburg).
Juridische gronden
Argumentatie
Het gemeentebestuur heeft het voornemen om langs beide zijden van de Boskee, tussen Slagberg en Tervuursesteenweg, een fietspad aan te leggen.
Om de fietspaden te realiseren, heeft de gemeente aan de aanliggende eigenaars de toestemming gevraagd om de strook tussen de borduur van de straat en de afsluiting te mogen gebruiken.
De provincie Vlaams-Brabant en het Vlaams Gewest kunnen de aanleg van deze fietspaden subsidiëren voor 90% op voorwaarde dat de gebruiker eigenaar is of een gebruiksrecht heeft voor een periode van minstens 20 jaar.
Bijlagen
Besluit
17 stemmen voor: Joël Vander Elst, Marc Morris, Greet Goossens, Tom Philips, Joery Verhoeven, Jan Buysse, Leonard Vranckx, Kristien Van Essche, Yvette Laes, Herman Ginis, Roos De Backer, Sonia Stiasteny, Jan De Keyzer, Griet Verhenneman, Wouter Fock, Diane Vander Elst en Albert Mees
3 onthoudingen: Ludo Croonenberghs, Karin Baudemprez en Marc De Vlieger
Artikel 1:
De gemeenteraad keurt de bijgevoegde overeenkomsten van gebruiksrecht goed voor een deel van de percelen, gelegen aan de Boskee, kadastraal gekend onder 3de afdeling, sectie C nr. 178E, 182A en 3de afdeling, sectie B nr. 398C.
Artikel 2:
De voorzitter van de gemeenteraad en de gemeentesecretaris worden gemachtigd om de bijgevoegde overeenkomsten te ondertekenen.
Zitting van 26 juni 2018
SCHOLENGEMEENSCHAP KHAMSA. AANPASSING GEMEENTELIJKE BIJDRAGE SCHOOLJAAR 2018-2019.
Voorgeschiedenis
Feiten en context
Juridische gronden
Financiële gevolgen
Registratiesleutel | Budgettair krediet | Beschikbaar | Geraamde uitgave |
1419/001/001/001/001 614199999/080002 | € 650 | € 650 | € 1200 |
Bijlagen
Besluit
eenparig
Artikel 1:
De gemeenteraad keurt het financieel verslag van het schooljaar 2017-2018 van de scholengemeenschap Khamsa goed.
Artikel 2:
De gemeenteraad keurt de verhoging van de gemeentelijke bijdrage van 1 euro naar 2 euro per kind goed voor de werkingskosten van de scholengemeenschap Khamsa in het schooljaar 2018-2019.
Artikel 3:
De gemeenteraad keurt de begroting van het schooljaar 2018-2019 van de scholengemeenschap Khamsa goed.
Zitting van 26 juni 2018
ALGEMEEN DIRECTEUR. EEDAFLEGGING.
Voorgeschiedenis
Juridische gronden
Mededeling
De gemeenteraad neemt akte van de eedaflegging van de heer Dirk Stoffelen in handen van de voorzitter van de gemeenteraad:
"Ik zweer de verplichtingen van mijn ambt trouw na te komen".